OPCO Atlas rappelle le cadre de l'alternance pour les salariés et demandeurs d'emploi
OPCO Atlas, opérateur de compétences couvrant notamment les branches du numérique, de l'audiovisuel, de la banque et des assurances, a mis à jour en juin 2026 sa page dédiée à la formation en alternance. Cette publication vise à orienter aussi bien les candidats à la formation que les employeurs relevant de son champ de compétence vers les bons dispositifs de financement et les bons interlocuteurs.
Deux voies principales encadrées par la loi « Avenir professionnel »
L'alternance repose en France sur deux contrats distincts, tous deux issus de la loi n°2018-771 du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel, complétée par de nombreux décrets d'application :
- Le contrat d'apprentissage : destiné prioritairement aux jeunes de 16 à 29 ans révolus (sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap ou créant une entreprise), il permet de préparer un diplôme ou un titre à finalité professionnelle enregistré au RNCP. Le financement est assuré par les OPCO sur la base de niveaux de prise en charge (NPEC) fixés par arrêté ministériel pour chaque certification.
- Le contrat de professionnalisation : ouvert aux demandeurs d'emploi de 26 ans et plus, aux jeunes de 16-25 ans souhaitant compléter leur formation initiale, et aux bénéficiaires de minima sociaux. Il vise l'acquisition d'une qualification professionnelle reconnue. La prise en charge par l'OPCO est plafonnée selon des forfaits horaires définis par les branches professionnelles ou, à défaut, par accord collectif.
Ce que les organismes de formation doivent retenir
Pour accueillir des alternants, un organisme de formation doit impérativement être certifié Qualiopi au titre des actions de formation par apprentissage (décret n°2019-564 du 6 juin 2019). Sans cette certification, aucune prise en charge publique ou mutualisée n'est possible depuis le 1er janvier 2022.
Les CFA et OF qui travaillent avec des entreprises relevant d'OPCO Atlas doivent par ailleurs veiller à :
- Déposer les contrats via la plateforme dédiée dans les délais réglementaires (5 jours ouvrables après la date de début pour l'apprentissage).
- Respecter les niveaux de prise en charge en vigueur, régulièrement révisés par arrêté, et disponibles sur le site du ministère du Travail.
- Anticiper les éventuelles demandes de pièces complémentaires instruites par l'OPCO dans un délai de 20 jours.
Points clés pratiques
- L'alternance est financée par la taxe d'apprentissage et la contribution à la formation professionnelle collectées par les OPCO.
- OPCO Atlas couvre environ 330 000 entreprises et 2,2 millions de salariés dans des secteurs à forte composante numérique.
- Les OF souhaitant référencer leurs formations doivent contacter directement les conseillers entreprises d'OPCO Atlas pour vérifier l'éligibilité au financement selon la branche concernée.
- La page mise à jour en juin 2026 constitue un point d'entrée pratique, mais les textes de référence restent les décrets et arrêtés publiés au Journal officiel.